Profil de projet — Réduction du fardeau de la garde d’enfants pour les femmes en Jordanie

• Jordanie (100,00%)

• Éducation de base : Éducation de la petite enfance (11240) (20,00%)
• Gouvernement et société civile, général : Organisations et mouvements de défense des droits des femmes et institutions gouvernementales (15170) (60,00%)
• Entreprises et autres services : Code de conduite responsable (25040) (20,00%)

• Égalité entre les sexes (objectif principal)
• Durabilité de l'environnement (thème transversal) (activité non orientée)
• Développement participatif/Bonne gouvernance (activité non orientée)
• Développement du commerce (activité non orientée)
• Biodiversité (activité non orientée)
• Changement climatique (activité non orientée)
• Adaptation au changement climatique (activité non orientée)
• Questions urbaines (activité non orientée)
• Désertification (activité non orientée)
• Questions touchant les enfants (objectif significatif)
• Questions touchant les jeunes (objectif significatif)
• Réduction des risques de catastrophe (activité non orientée)
• Questions touchant les Autochtones (activité non orientée)
• Questions touchant les personnes handicapées (objectif significatif)
• Nutrition (activité non orientée)
• Les TIC comme outils de développement (activité non orientée)

Le projet Réduction du fardeau de la garde d’enfants pour les femmes en Jordanie (BUCRA) vise à augmenter le nombre de femmes qualifiées dans le domaine de la garde d'enfants. Il vise également à augmenter le nombre d'entreprises de garde d'enfants offrant des services de qualité et à améliorer les possibilités d'emploi pour les femmes dans ce secteur. Le projet vise à impliquer le gouvernement, le secteur privé et les organisations de formation pour conduire un changement transformateur dans le secteur de la garde d'enfants. Le projet cible plus de 8 600 femmes dans sept régions du pays (Amman, Ajloun, Irbid, Karak, Maan, Madaba et Zarqa) afin de les aider à entrer sur le marché du travail jordanien. Pour ce faire, il dote les acteurs locaux des outils nécessaires pour lever les obstacles systémiques à l'entrée sur le marché du travail en augmentant les possibilités de formation dans le secteur de la garde d'enfants et en dissipant les mythes sur le rôle des femmes dans la société.

Les résultats escomptés de ce projet comprennent : 1) un accès plus équitable des femmes aux opportunités d'emploi et d'auto-emploi dans le secteur de la garde d'enfants dans les régions ciblées de Jordanie; 2) une utilisation accrue des services de garde d'enfants, en particulier par les femmes, dans les régions ciblées.

Trop tôt pour faire état des résultats

• Divulgation proactive